Back Back Better Acty的行为仍在国会中停滞不前，这意味着其一些最重要的规定将帮助美国人的日常生活中保持空中。这些规定之一包括一项国家家庭和病假联邦计划，这将保证，如果美国人或家庭成员生病或生了一个新孩子，美国人将能够休假。
但是，尽管对建筑的政治僵局更好地行为，但今天超过350家公司支持国家带薪家庭和病假。The companies are some of the best known brands in America, including Airbnb, Twitter, Reddit, Pinterest, Spotify, Chobani, DoorDash, Dove Men+Care, Keen, theSkimm, Levi’s Patagonia, Etsy, Salesforce, and Room & Board (you can see a full list of the companies这里）。
这些公司加入了PL+US（美国的带薪休假），这是一项全国运动，为该国每位工人的全国带薪休假而战。PL+我们和支持公司表示，他们认为带薪休假是解决性别，阶级和种族问题的基础，无论他们从事什么样的工作，都应平等地适用于所有工人。
PL+US的高级顾问Orli Cotel宣布了对国家带薪休假计划的压倒性业务支持。显然，商业界致力于为长期拖拉而争取带薪休假。企业及其领导人深入了解有偿休假将如何加强其公司，工作家庭和我们的国民经济。今天发表这项声明的企业明确表示，他们致力于为我们国家的所有工人提供带薪休假。”