自周一以来，政治新闻周期一直与怀孕歧视无处不在，特别是参议员伊丽莎白·沃伦（Elizabeth Warren）的轶事。这是她在竞选活动中返回的一条，而且对于许多聆听的女性来说，这可能太熟悉了。
正如沃伦（Warren）所说的那样，她因怀孕而被解雇，因为她怀孕了：六个月并明显怀孕时，校长告诉沃伦（Warren）她在第二年获得的工作将是其他人。这一年是1971年 - 国会通过立法以取消怀孕歧视的七年。
当我22岁并完成我的第一年教学时，我有数百万女性会认识到。到六月，我明显怀孕了 - 校长告诉我，明年我已经承诺的工作将交给其他人。
- 伊丽莎白·沃伦（@ewarren）2019年10月8日
但是本周，右倾的媒体媒体提出了质疑沃伦的主张，理由是2007访谈这对体验的特征有所不同，并且1971年学校董事会会议的笔录由华盛顿自由信标，这表明沃伦的教学合同已延长。
在哥伦比亚广播公司新闻采访，沃伦（Warren）站在她的立场上，指出她一直在隐藏怀孕，而董事会的决定是在解雇之前。“我怀孕了，但没人知道，”沃伦告诉哥伦比亚广播公司新闻。“然后几个月后，当我怀孕六个月时，很明显，校长打电话给我，祝我运气，并说他要雇用其他人来工作。”CBS新闻在接受沃伦学校的退休老师的采访时发现，当时女性雇员应该在怀孕五个月后看到自己的规则。
对沃伦故事的疑问可能是出于政治动机，但这也例证了为什么怀孕歧视（与工作场所中的性骚扰不同）经常被驳回。那些没有亲身怀孕歧视的人可能不会意识到这是多么阴险，即使是在《怀孕歧视法》通过四十年之后。
即使人们将雇主提出法庭，也很难提供无可争议的证据，表明雇主的行为是怀孕歧视的结果。例如，2015年对零售商Nasty Gal提起诉讼，据称是针对三名怀孕雇员和一名即将休生父育假的男工人的裁员。但是该公司认为，这些终止与公司的重组和更广泛的裁员相吻合。
因此，很容易旋转一个叙事，即女性自愿离开工作场所或踏上梯子，而不是回应使她们更难前进的系统性障碍。
关于怀孕歧视的现实有足够的数据。实际上，在过去的二十年中，向EEOC提出的索赔数量稳步上升。（例如，最近，一名前Google雇员对怀孕歧视的指控。）根据全国妇女和家庭伙伴关系从2011年到2015年，向EEOC和州就业机构提出了近31,000份怀孕歧视的索赔。
在这些说法中，几乎三分之一的是据称因怀孕而被解雇的妇女的投诉。其他常见的投诉更加微妙，其特征是骚扰或“就业的歧视条款和条件”。据报道，成千上万的妇女采取法律行动沃尔玛，AT＆T，Whole Foods和21st Century Fox等主要公司的怀孕歧视。
纠结的地方是，在某些情况下，妊娠需要特殊治疗，并且与法律下的临时残疾相媲美。但是在其他情况下，特殊待遇可能有资格为歧视。作为EEOC注意，《怀孕歧视法》禁止与怀孕有关的歧视围绕“雇用的任何方面，包括雇用，解雇，薪水，工作任务，工作任务，晋升，裁员，培训，附带福利，例如休假和健康保险，以及任何其他期限或任何其他任期或条件就业。”在需要体力劳动的工作中可能是致命的。披露怀孕后，低薪工人可能会立即被解雇。
但是在企业界，偏见可能会更加模糊：它可能表现为晋升（被晋升到“妈妈曲目”）或老板缩减怀孕雇员的责任。歧视不必是该行业甚至公司的特有；它可能针对一个部门或一个老板。一些公司似乎似乎会带来慷慨的好处，但悄悄地阻止员工利用这些好处。然后有一些歧视的情况首先使人们脱颖而出，例如，当潜在的雇主选择不雇用怀孕的人时。
今天被提醒，大多数学术女性在进入就业市场之前听到的一项建议：
“确保晚餐时喝一杯葡萄酒，以便他们知道您没有怀孕”
- 安妮·海伦·彼得森（@annehelen）2019年10月9日
考虑到雇主可以用来解释其行为的无数原因，这种指控并不像怀孕歧视那样容易钉住。在一个2015年明尼苏达州最高法院涉及一名妇女在披露怀孕后被撤销后被取消，裁定她失去了工作，不是因为怀孕而失去了工作，而是因为她随后要求12周的无薪产假，以免合法欠她。（尽管有证据表明她的雇主在申请中记下了“怀孕？”。）
没有怀孕歧视的单一经验。即使是没有明确歧视怀孕的妇女，雇主也可能会受到雇主的处罚，因为她们有一天可能会怀孕或生育孩子，可能会减少他们的工作。我们不需要比对沃伦（Warren）的推文的回应来调查怀孕歧视的棘手问题及其矛盾和复杂性。
通知怀孕后的第二天，我被解雇。被告知是因为“我不够讨人喜欢”。我有律师和一个和解。
我不建议在三个月面试（尽管有很多）
- Emilia Merchen（@millypontipee）2019年10月8日
我可以完全与此联系。我在1996年怀孕五个月时被解雇，据说是因为工作“放慢脚步”，但实际上是因为怀孕。我之所以知道这一点，是因为他们两周后打电话给真正的束缚，因为他们无法跟上。爱我一些#Karma。
- Justxie（@HHAXIE）2019年10月8日
我得知我在1980年新工作的第一天就怀孕了。我与新老板分享了这个好消息，即使我有足够的资格，我也在4小时内失业。直到我在4 1/2个月展示之前，才告诉我的下一个雇主。
- Sharon McGee（@semcgee725）2019年10月8日