艺术马克曼

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如何给您的员工真正的认可

如果您想保留顶尖人才，可以正确认识和奖励员工至关重要。

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考虑专业发展？也许优先考虑

获得下一个晋升可能是专注于专业发展的个人发展。

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您的工作动机拒绝了吗？也许您的价值观已经改变

这就是为什么您可能会经历优先事项的转变。

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想成为一名伟大的导师吗？确保您正在做这三件事

如果您想帮助某人在职业生涯中发展，则需要做这三件事。

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为什么您的大脑如此擅长重写历史

有没有想过为什么您记得一个特定事件与其他事件不同？

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为什么在工作中建立代际友谊很重要

在工作中让年龄较大或年轻的朋友是关键，而不仅仅是为了职业发展。

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如果您工作少，您可能会更有生产力

有时，工作时间较少意味着您可以完成更多工作。

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摆脱工作低迷的5种方法

偶尔的不适日是正常的，但是如果您经常感到无法动力，可能是时候考虑如何摆脱沮丧了。

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这是八卦可以在工作场所健康的时候

我们知道，谈论他人可能会产生毒性（即使在此刻感到宣泄）。但是另一种八卦实际上很有用。

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3个迹象表明您工作太多了

工作太多小时会使您的生产力降低，并损害您的健康。

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行为科学家说，为什么大脑训练游戏不起作用

流行的大脑游戏可以帮助您改进特定任务，但是如果您希望提高心理能力，往往不会特别有用。

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如何知道何时（是否）该回到学校了

Art Markman是UT Austin持续和专业教育的副教务长，探索了希望促进职业生涯的人提供的许多机会。

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如何训练大脑以更自发

这是三种方法可以更好地说“是”的机会。

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认知科学家说，停止将自己与他人进行比较的三种方法

将自己与他人进行比较是很自然的，但是这样做太多可能是有害和削弱生产力的。

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多样性至关重要，但是如果没有这一点，组织就无法获得全部利益

仅仅将来自不同背景的人带入组织是不够的。

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与老板谈论过多工作的最有效方法

在交谈之前，您应该做三件事。

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大流行确实使您的记忆更糟

不，您不是想象事物。这是大流行对您的记忆不利的三个原因。

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3个错误的假设，您可能会对您的同事做出

我们都做出假设，但这些可能是不正确的。

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在新工作中创造良好第一印象的三种方法

很快开始新工作？这是您需要做的。

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三种训练大脑更好奇的方法

担心您不自然好奇吗？这是您可以养成学习习惯的方法。

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